訓練職類 |
陪病人員(特別看護、居家護理) |
緣由 |
本會以保障會員權益,建立完善的職業訓練,培養專業知能,提供會員就業機會,改善會員勞動條件,聯絡會員感情,增進會員互助合作,發展會員福利,促進勞資和諧,配合政府施行社會福利並協助政府推行政令為宗旨。 隨著人口結構與家庭型態的轉型,照顧服務工作在台灣已發展成一種產業;不論是機構或居家型態都很搶手,它在台灣的前瞻性是可預期的,它俱備爆發性的生機,所以相關類似的產業如雨後春筍,但是供、需兩方面似乎尚未有交集出現,所以很多的問題尚存爭議。 家庭自行聘僱外籍看護,服務品質不符民眾所需;或當地社區缺乏服務資源,加上市場價格落差,導致民眾不得不幾近貧困地大量且高度依賴外勞提供替代性的照顧服務。 『照顧服務產業的願景是為弱勢族群開一道窗口』,要參加訓練的人大半是希望能先照顧自己為出發點,因為照顧服務工作是目前唯一不須學經歷限制且適合中年失業者二度就業的行業,否則這麼辛苦的工作在目前的社會應該是乏人問津的。 國內人口老化速度太快,資源永遠都嫌不夠,配合政府推動長照計劃,有更多民間團體加入是好事,提升國人照顧服務技能,並促其就業,不僅減少失業問題,也不必仰賴外勞,所以如何輔導協助這樣組合的一群人來並心甘情願提供服務,實在是當前必須努力的方向。 |
課程目標 |
培訓照顧服務員必須認識長期照顧相關法律、功能角色與服務內涵、資源與團隊協同合作、認識身心障礙者之需求與服務技巧、失智症與溝通技巧、家庭照顧者與服務技巧、心理健康與壓力調適、人際關係與溝通技巧、認識身體結構與功能、瞭解生命徵象的重要、基本生理需求、認識疾病徵兆及老人常見疾病的照顧、急症處理、急救概念、意外災害的緊急處理、居家用藥安全、臨終關懷及認識安寧照顧、清潔與舒適協助技巧、營養膳食與備餐原則、家務處理協助技巧、活動與運動及輔具協助等等。 |
就業展望 |
結訓後可投入本會配合聘用照顧服務員之醫院、長照機構、養護之家、一般家庭看護人員等機構,協助失業勞工、二度就業弱勢族群,使其增加自我能力及信心積極,脫離生活壓力,增加就業機會。 |